Salariés

Bilan jeunes

Bilan jeunes w - Bilan jeunes

Bilan jeunes w 300x300 - Bilan jeunes

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Parce ce que le bilan jeune permet à toute jeune personne volontaire d’être acteur de son devenir professionnel afin d’élaborer son orientation scolaire et/ou professionnelle ; aidez-le à se réaliser. J’accompagne votre enfant à d’exprimer ses rêves, ses envies, à prendre conscience de la multitude des possibilités afin de lui permettre d’avancer sereinement et de définir son avenir professionnel. Il retrouve ainsi confiance en lui et renoue le dialogue avec son entourage.

Ensemble nous échangerons et analyserons les besoins lors de l’information gratuite (environ 1H)
Vous avez besoin d’un autre accompagnement contactez nous : ICI

Conseil en évolution & transition professionnelle

Conseil evolution strategie W - Conseil en évolution & transition professionnelle

Conseil evolution strategie W 300x300 - Conseil en évolution & transition professionnelle

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Parce que faire un point sur sa situation professionnelle, est essentiel ; être accompagner et vivre cette transition en douceur.

      • Techniques de recherche d’emploi (CV, lettre de motivation, entretien),
      • aide à la rédaction de dossiers et préparation aux entretiens de sélection (écoles, concours), méthodologie de travail pour les jeunes,
      • transition professionnelle,
      • évolution interne (points forts à mettre en avant)

      • création d’entreprise,
      • formation,
      • portefeuille de compétences…

Nous analyserons ensemble votre besoin
Vous avez besoin d’un autre accompagnement contactez nous : ICI

Bilan de compétences

image a la une bulle bilan de competences - Bilan de compétences

Image cpf - Bilan de compétencesimage a la une bulle bilan de competences 300x300 - Bilan de compétences

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Parce qu’il vous permet d’optimiser votre gestion prévisionnelle des emplois et des compétences et de motiver davantage votre salarié;  faites-y appel. Je vous accompagne afin de définir l’évolution professionnelle et renforcer la confiance de votre salarié.

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Parce qu’il offre à toute personne volontaire la possibilité de faire le point en toute confidentialité sur son devenir professionnel : faites-le via votre compte personnel de formation (CPF). Je vous accompagne afin d’élaborer un projet professionnel réaliste en adéquation avec vos valeurs, vos compétences et vos freins…

Nous analyserons ensemble vos besoins (24H maximum) lors de l’information gratuite sur le bilan de compétences (environ 1H) et vous remettrons une fiche récapitulative.

Retrouvez mes accompagnements bilan de compétences (en présentiel et en distanciel), selon votre statut sur:

Etoile: Bilan de compétences Virginie CHANSARD Abracadabra Conseil

et ceux finançables via le compte personnel de formation (CPF) et leurs tarifs sur moncompteformation.gouv.fr:

MAJ Janvier 2023

Vous avez besoin d’un autre accompagnement contactez nous : ICI

 

VAE – Validation des Acquis de l’Expérience

image a la une bulle VAE - VAE - Validation des Acquis de l'Expérience

Image cpf - VAE - Validation des Acquis de l'Expérienceimage a la une bulle VAE 300x300 - VAE - Validation des Acquis de l'Expérience

La validation des Acquis de l’Expérience est un dispositif utile aux salariés comme aux employeurs.

Toute personne, quel que soit son âge, sa nationalité, son statut et son niveau de formation, qui justifie de 1607 heures minimum (emploi salarié, non salarié, bénévolat) pendant lesquelles il a exercé les activités en rapport direct avec la certification visée, peut prétendre à la VAE.

Le candidat VAE doit avoir la décision de recevabilité (livret 1), l’étude personnalisée (si diplôme de l’Éducation Nationale) délivrées par le certificateur du diplôme visé et la fournir à la consultante avant de débuter cet accompagnement.

Toutes les certifications inscrites au RNCP sont éligibles à la VAE.

NB: Une réforme concernant la VAE est en cours; nous attendons désormais les nouvelles dispositions.

Retrouvez les étapes de la démarche VAE ainsi que les personnes ressources afin d’obtenir votre recevabilité (livret 1) à cette adresse: https://formation.centre-valdeloire.fr/trouver-ma-formation/valoriser-mes-experiences/la-validation-des-acquis-de-lexperience-vae

Cette démarche permet d’accompagner des évolutions, valoriser les salariés, fidéliser les salariés, d’accompagner des mobilités internes, faciliter la reconfiguration de postes et de fonctions et rationaliser les parcours de formation.

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Parce que la Validation des Acquis de l’expérience (VAE) vous permet  d’accompagner les évolutions, de valoriser et de fidéliser les salariés ; proposez-la. Je vous accompagne afin d’identifier, de développer les compétences, de faciliter la mobilité interne et rationaliser le parcours de formation de vos collaborateurs.

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Parce que la Validation des Acquis de l’Expérience (VAE) vous permet d’obtenir un diplôme ou une partie d’une certification : financez-là via votre compte personnel de formation (CPF) ! Je vous accompagne à la rédaction de votre dossier (livret 2) en vous guidant méthodologiquement.

Nous analyserons ensemble vos besoins (durée de 24H maximum) lors de l’information gratuite sur cet accompagnement (environ 1H) et vous remettrons une fiche récapitulative.

Retrouvez mes accompagnements VAE à la rédaction du livret 2 (en présentiel et en distanciel), selon votre statut sur:

Etoile: VAE Virginie CHANSARD Abracadabra Conseil

et ceux finançables via le compte personnel de formation (CPF) et leurs tarifs sur moncompteformation.gouv.fr:

En présentiel

A distance

En formation mixte (présentiel et distanciel)

MAJ Juin 2023


Vous avez besoin d’un autre accompagnement contactez nous : ICI